Cuộc khảo sát được thực hiện với 2.000 giám đốc điều hành, do công ty nhân sự Adecco Group của Thụy Sĩ phối hợp với Trung tâm nghiên cứu Oxford Economics thực hiện. Kết quả cho thấy 41% trong số họ đồng ý với phương án cắt giảm nhân sự trước sự thay đổi của xã hội công nghệ số ngày nay.

Kết quả của cuộc khảo sát cũng cho thấy tiềm năng của AI và AI tổng hợp - với khả năng sản xuất văn bản, hình ảnh và các tác vụ khác dựa trên câu lệnh - cách mạng hóa thị trường việc làm và cách con người làm việc.

Denis Machuel - Giám đốc điều hành của Adecco Group cho biết AI đang nổi lên “như một nhà cách mạng tiên phong trong thế giới việc làm”. Các công ty cần phải nỗ lực nhiều hơn nữa trong việc đào tạo các bộ kỹ năng và phân bổ lại các vị trí để tận dụng tối đa bước nhảy vọt về công nghệ này và tránh được những thay đổi không cần thiết.

Những lãnh đạo tham gia khảo sát làm việc trong 18 ngành công nghiệp - bao gồm cả ngành năng lượng, bán lẻ và ô tô - tại 9 quốc gia (trong đó có Hoa Kỳ, Canada, Đức và Nhật Bản). Nhân viên dưới cấp của họ thường bao gồm cả lực lượng lao động trí óc và lao động chân tay.

Khoảng 46% nhà điều hành cho biết họ sẽ tái cơ cấu nhân sự nếu tính chất các công việc thay đổi do tác động của công nghệ AI. Và 2/3 cho biết họ đang có kế hoạch tuyển dụng những nhân viên có kỹ năng và kiến thức về AI trong khi chỉ 1/3 cho biết họ sẽ đào tạo lại nhân sự hiện có để bổ sung thêm kiến thức về lĩnh vực mới này.

Cuộc khảo sát này đưa ra một cái nhìn ảm đạm hơn dành cho thị trường việc làm so với cuộc khảo sát lớn khác do Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF) thực hiện hồi năm ngoái. Phản hồi từ hơn 800 công ty trên toàn cầu cho thấy 1/4 trong số đó dự đoán rằng AI sẽ gây nên tác động xấu lên thị trường việc làm, trong khi một nửa số đó cho rằng công nghệ này sẽ tạo ra việc làm mới.

WEF cho biết các nhà tuyển dụng hầu hết đều kỳ vọng rằng sự phát triển của công nghệ sẽ mang lại “tác động tích cực” lên thị trường việc làm trong 5 năm tới. Họ cũng đưa ra ý kiến: “Phân tích dữ liệu lớn, công nghệ quản lý môi trường và biến đổi khí hậu cũng như mã hóa và an ninh mạng dự kiến mang lại những tăng trưởng tích cực cho thị trường việc làm”.

Các nhà kinh tế thuộc Goldman Sachs cho biết tới tháng 3 năm ngoái, có tới 300 triệu việc làm toàn thời gian trên toàn cầu có thể bị tước đi hoặc cắt giảm do sự phát triển của AI, trong đó những người lao động trí óc có thể gặp rủi ro cao nhất.

(Theo CNN Business)

Cuộc khảo sát được thực hiện với 2.000 giám đốc điều hành, do công ty nhân sự Adecco Group của Thụy Sĩ phối hợp với Trung tâm nghiên cứu Oxford Economics thực hiện. Kết quả cho thấy 41% trong số họ đồng ý với phương án cắt giảm nhân sự trước sự thay đổi của xã hội công nghệ số ngày nay.

Kết quả của cuộc khảo sát cũng cho thấy tiềm năng của AI và AI tổng hợp - với khả năng sản xuất văn bản, hình ảnh và các tác vụ khác dựa trên câu lệnh - cách mạng hóa thị trường việc làm và cách con người làm việc.

Denis Machuel - Giám đốc điều hành của Adecco Group cho biết AI đang nổi lên “như một nhà cách mạng tiên phong trong thế giới việc làm”. Các công ty cần phải nỗ lực nhiều hơn nữa trong việc đào tạo các bộ kỹ năng và phân bổ lại các vị trí để tận dụng tối đa bước nhảy vọt về công nghệ này và tránh được những thay đổi không cần thiết.

Những lãnh đạo tham gia khảo sát làm việc trong 18 ngành công nghiệp - bao gồm cả ngành năng lượng, bán lẻ và ô tô - tại 9 quốc gia (trong đó có Hoa Kỳ, Canada, Đức và Nhật Bản). Nhân viên dưới cấp của họ thường bao gồm cả lực lượng lao động trí óc và lao động chân tay.

Khoảng 46% nhà điều hành cho biết họ sẽ tái cơ cấu nhân sự nếu tính chất các công việc thay đổi do tác động của công nghệ AI. Và 2/3 cho biết họ đang có kế hoạch tuyển dụng những nhân viên có kỹ năng và kiến thức về AI trong khi chỉ 1/3 cho biết họ sẽ đào tạo lại nhân sự hiện có để bổ sung thêm kiến thức về lĩnh vực mới này.

Cuộc khảo sát này đưa ra một cái nhìn ảm đạm hơn dành cho thị trường việc làm so với cuộc khảo sát lớn khác do Diễn đàn Kinh tế Thế giới (WEF) thực hiện hồi năm ngoái. Phản hồi từ hơn 800 công ty trên toàn cầu cho thấy 1/4 trong số đó dự đoán rằng AI sẽ gây nên tác động xấu lên thị trường việc làm, trong khi một nửa số đó cho rằng công nghệ này sẽ tạo ra việc làm mới.

WEF cho biết các nhà tuyển dụng hầu hết đều kỳ vọng rằng sự phát triển của công nghệ sẽ mang lại “tác động tích cực” lên thị trường việc làm trong 5 năm tới. Họ cũng đưa ra ý kiến: “Phân tích dữ liệu lớn, công nghệ quản lý môi trường và biến đổi khí hậu cũng như mã hóa và an ninh mạng dự kiến mang lại những tăng trưởng tích cực cho thị trường việc làm”.

Các nhà kinh tế thuộc Goldman Sachs cho biết tới tháng 3 năm ngoái, có tới 300 triệu việc làm toàn thời gian trên toàn cầu có thể bị tước đi hoặc cắt giảm do sự phát triển của AI, trong đó những người lao động trí óc có thể gặp rủi ro cao nhất.

(Theo CNN Business)

Cô giáo bộ môn đã yêu cầu nam sinh làm lại bài kiểm tra và phát hiện em đọc, viết rất kém và không hiểu từ ngữ nên không làm được bài. Nam sinh chỉ nhìn bài các bạn trong lớp chép lại y nguyên.

Tuy nhiên, học sinh này vẫn qua các bài kiểm tra, thi giữa kỳ. Bà Đinh Thị Mai Thuỷ, hiệu trưởng nhà trường, cho biết, những bài kiểm tra chủ yếu là trắc nghiệm, phần tự luận ít điểm hơn. Em học sinh này cũng đạt chủ yếu 2 đến 3 điểm nên xếp loại học lực không đạt.

“Trong thời gian tới, trường sẽ tiếp tục giao cho giáo viên bộ môn và đặc biệt giao cho giáo viên môn Văn khối 6 phụ đạo vào buổi chiều, kết hợp với giáo viên tiểu học sẽ phụ đạo cho học sinh này vào chiều thứ Tư và chiều thứ Năm hàng tuần. Nếu cuối năm, nhà trường đánh giá, xếp loại học sinh, thấy chất lượng không cải thiện, nhà trường sẽ cho học sinh này ở lại lớp”, cô Thủy nói.

Huyện Minh Hóa có 47 trường học từ mầm non đến THPT. Trước đó, kết quả thi tuyển sinh vào lớp 10 THPTcông lập năm học 2023 - 2024 tại huyện này cũng cho thấy, nhiều học sinh có điểm số rất thấp, nhiều học sinh bị điểm liệt. 

Vụ nam sinh lớp 6 đọc viết chưa thạo: Truy trách nhiệm giáo viên tiểu học

Ngày 24/4, Phòng GD-ĐT huyện Minh Hoá, Quảng Bình, xác nhận, đã yêu cầu rà soát kỹ về chất lượng dạy và học trên địa bàn, lên danh sách học sinh yếu kém để bố trí giáo viên phụ đạo, bồi dưỡng giúp học sinh theo kịp chương trình.

Trao đổi với VietNamNet, ông Nguyễn Hữu Thọ, Trưởng phòng GD-ĐT huyện Minh Hóa, cũng cho biết: “Hiện phòng đang tiếp tục chỉ đạo các trường tiểu học và THCS tiếp tục rà soát lại những học sinh yếu kém để có kế hoạch phụ đạo, bồi dưỡng cho các em hoàn thành chương trình. Nếu đã phụ đạo, bồi dưỡng, các em không đạt sẽ cho ở lại lớp”.

Được biết, sau sự việc học sinh lớp 6 đọc viết chưa thạo được phát hiện, phòng cũng đã yêu cầu trường tiểu học báo cáo kết quả học tập của học sinh này từ lớp 1 đến lớp 5. Sau đó, phòng sẽ kiểm điểm trách nhiệm của các giáo viên liên quan cũng như lãnh đạo trường tiểu học. 

Trước đó, khi thực hiện bài kiểm tra môn Giáo dục công dân ở lớp 6B, Trường THCS Hồng Hoá (huyện Minh Hoá), giáo viên bộ môn thấy trong bài của một nam sinh có dòng chữ: "Chép nhanh để về" ở cuối bài nên đã gọi lên hỏi lý do. Em này thừa nhận, nhìn bài bạn để chép chứ không hiểu nghĩa.

Cô giáo bộ môn đã yêu cầu nam sinh làm lại bài kiểm tra và phát hiện em đọc, viết rất kém và không hiểu từ ngữ nên không làm được bài. Nam sinh chỉ nhìn bài các bạn trong lớp chép lại y nguyên.

Tuy nhiên, học sinh này vẫn qua các bài kiểm tra, thi giữa kỳ. Bà Đinh Thị Mai Thuỷ, hiệu trưởng nhà trường, cho biết, những bài kiểm tra chủ yếu là trắc nghiệm, phần tự luận ít điểm hơn. Em học sinh này cũng đạt chủ yếu 2 đến 3 điểm nên xếp loại học lực không đạt.

“Trong thời gian tới, trường sẽ tiếp tục giao cho giáo viên bộ môn và đặc biệt giao cho giáo viên môn Văn khối 6 phụ đạo vào buổi chiều, kết hợp với giáo viên tiểu học sẽ phụ đạo cho học sinh này vào chiều thứ Tư và chiều thứ Năm hàng tuần. Nếu cuối năm, nhà trường đánh giá, xếp loại học sinh, thấy chất lượng không cải thiện, nhà trường sẽ cho học sinh này ở lại lớp”, cô Thủy nói.

Huyện Minh Hóa có 47 trường học từ mầm non đến THPT. Trước đó, kết quả thi tuyển sinh vào lớp 10 THPTcông lập năm học 2023 - 2024 tại huyện này cũng cho thấy, nhiều học sinh có điểm số rất thấp, nhiều học sinh bị điểm liệt. 

Vụ nam sinh lớp 6 đọc viết chưa thạo: Truy trách nhiệm giáo viên tiểu học

Sau khi biết về cuộc sống của cô và trò điểm trường mầm non Đán Tọ - Giao Hàng Tiết Kiệm với truyền thống nhiều năm bền bỉ trong hoạt động thiện nguyện đã quyết định ủng hộ 300 triệu đồng thông qua báo VietNamNet xây mới điểm trường Đán Tọ.

Đại diện Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm chia sẻ: Việc hỗ trợ kinh phí xây dựng nêu trên, Giao Hàng Tiết Kiệm mong muốn sẽ dành tặng cô và trò ở điểm trường Đán Tọ một không gian học tập mới mẻ, trực quan và tiện nghi.

“Chúng tôi tin rằng, một điểm trường xây dựng kiên cố sẽ có giá trị bền vững và lan tỏa giá trị tốt đẹp, nhân văn đến với nhiều thế hệ học trò tại bản Mông thuộc huyện Than Uyên, tỉnh Lai Châu. Đây sẽ là nơi ươm mầm tri thức, kết nối tình thương yêu của doanh nghiệp đến những địa phương còn nhiều khó khăn, vất vả. Những bài học từ điểm trường sẽ là hành trang để các con vươn tới những ước mơ, trong hành trình dài đó chúng tôi rất vui khi được đóng góp một phần công sức”, đại diện Giao Hàng Tiết Kiệm chia sẻ.

Tính đến ngày 4/4, Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm đã chuyển đến tài khoản của báo VietNamNet tổng số tiền 300 triệu đồng với mục đích xây điểm trường mầm non Đán Tọ. Sau khi tiếp nhận, Báo VietNamNet đã phối hợp với chính quyền địa phương lên phương án, thiết kế, giải phóng mặt bằng và các thủ tục liên quan đến đầu tư cho giáo dục để khởi công dự án.

Ông Lò Văn Hương, Tỉnh ủy viên, Bí thư Huyện ủy Than Uyên (tỉnh Lai Châu) bày tỏ vui mừng khi các cô và trò xã Tà Mung nhận được sự hỗ trợ từ Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm.

“Huyện ủy đã giao nhiệm vụ đối với UBND huyện để phối hợp chặt chẽ với báo VietNamNet và kết nối với nhà tài trợ để việc thực hiện dự án diễn ra đúng quy định, đúng tiến độ để các em học sinh bản Đán Tọ, xã Tà Mung được học tập, trải nghiệm trong không gian mới, khang trang và sạch đẹp”, Bí thư Lò Văn Hương thông tin.

Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm là công ty công nghệ hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực bưu chính với ưu thế tốc độ, mạng lưới khắp toàn quốc và có thế mạnh trong việc nghiên cứu, ứng dụng công nghệ mới cho hoạt động của mình.

Trên hành trình phát triển đó, Giao Hàng Tiết Kiệm chung tay cùng xã hội tham gia các hoạt động thực hiện trách nhiệm xã hội như: xây cầu; xây trường; xây nhà tình nghĩa; trồng rừng… tất cả với mong muốn vì một cuộc sống tốt đẹp hơn.

Nhiều năm qua, giữa báo VietNamNet và Giao Hàng Tiết Kiệm đã có nhiều hoạt động trong việc phối hợp tổ chức các chương trình thiện nguyện. Mới đây nhất, vào năm 2023, hai đơn vị tổ chức chương trình “Máy tính học bài cùng em” với tổng kinh phí 600 triệu đồng.

Giữa tháng 3/2024, báo VietNamNet đăng tải bài viết Lớp học ‘mùa mưa nước dột, mùa hè nóng như chảo lửa’ kể về những thiếu thốn của cô và trò tại điểm trường mầm non Đán Tọ (xã Tà Mung).

Theo đó, hơn mười năm nay, cô và trò điểm trường mầm non Đán Tọ đang dạy và học trong điều kiện thiếu thốn về cơ sở vật chất. Các học sinh hàng ngày học tập trong không gian lớp học được ghép từ những tấm tôn.

Điểm trường Đán Tọ nằm cheo leo giữa ngọn đồi, xung quanh bao phủ bởi rừng cây. Con đường từ trung tâm xã đến với điểm trường Đán Tọ trải qua những cánh đồng, những con đèo uốn lượn. Điểm đặc biệt của Đán Tọ là nơi sinh sống của bà con người dân tộc Mông.

Tại bản Đán Tọ, hoàn cảnh gia đình các em học sinh đều thuộc diện hộ nghèo, hộ đặc biệt khó khăn. Để các con đến trường tìm con chữ là cả một nỗ lực bền bỉ của chính quyền địa phương và nhà trường.

Trong lớp học ghép lại từ những mái tôn, mùa hè thì nóng nực, mùa mưa cô trò cùng nép vào một góc để tránh dột nước. Giữa những thiếu thốn bủa vây, mơ ước về một điểm trường khang trang chưa bao giờ tắt với cô và trò bản Mông ở huyện Than Uyên.

Tuy nhiên, với nguồn lực và điều kiện địa phương còn nhiều khó khăn, do đó nhà trường mong muốn nhận được sự hỗ trợ từ các nguồn lực xã hội hóa để các em học sinh có không gian học tập tiện nghi, hiện đại hơn.

Sau khi biết về cuộc sống của cô và trò điểm trường mầm non Đán Tọ - Giao Hàng Tiết Kiệm với truyền thống nhiều năm bền bỉ trong hoạt động thiện nguyện đã quyết định ủng hộ 300 triệu đồng thông qua báo VietNamNet xây mới điểm trường Đán Tọ.

Đại diện Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm chia sẻ: Việc hỗ trợ kinh phí xây dựng nêu trên, Giao Hàng Tiết Kiệm mong muốn sẽ dành tặng cô và trò ở điểm trường Đán Tọ một không gian học tập mới mẻ, trực quan và tiện nghi.

“Chúng tôi tin rằng, một điểm trường xây dựng kiên cố sẽ có giá trị bền vững và lan tỏa giá trị tốt đẹp, nhân văn đến với nhiều thế hệ học trò tại bản Mông thuộc huyện Than Uyên, tỉnh Lai Châu. Đây sẽ là nơi ươm mầm tri thức, kết nối tình thương yêu của doanh nghiệp đến những địa phương còn nhiều khó khăn, vất vả. Những bài học từ điểm trường sẽ là hành trang để các con vươn tới những ước mơ, trong hành trình dài đó chúng tôi rất vui khi được đóng góp một phần công sức”, đại diện Giao Hàng Tiết Kiệm chia sẻ.

Tính đến ngày 4/4, Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm đã chuyển đến tài khoản của báo VietNamNet tổng số tiền 300 triệu đồng với mục đích xây điểm trường mầm non Đán Tọ. Sau khi tiếp nhận, Báo VietNamNet đã phối hợp với chính quyền địa phương lên phương án, thiết kế, giải phóng mặt bằng và các thủ tục liên quan đến đầu tư cho giáo dục để khởi công dự án.

Ông Lò Văn Hương, Tỉnh ủy viên, Bí thư Huyện ủy Than Uyên (tỉnh Lai Châu) bày tỏ vui mừng khi các cô và trò xã Tà Mung nhận được sự hỗ trợ từ Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm.

“Huyện ủy đã giao nhiệm vụ đối với UBND huyện để phối hợp chặt chẽ với báo VietNamNet và kết nối với nhà tài trợ để việc thực hiện dự án diễn ra đúng quy định, đúng tiến độ để các em học sinh bản Đán Tọ, xã Tà Mung được học tập, trải nghiệm trong không gian mới, khang trang và sạch đẹp”, Bí thư Lò Văn Hương thông tin.

Công ty cổ phần Giao Hàng Tiết Kiệm là công ty công nghệ hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực bưu chính với ưu thế tốc độ, mạng lưới khắp toàn quốc và có thế mạnh trong việc nghiên cứu, ứng dụng công nghệ mới cho hoạt động của mình.

Trên hành trình phát triển đó, Giao Hàng Tiết Kiệm chung tay cùng xã hội tham gia các hoạt động thực hiện trách nhiệm xã hội như: xây cầu; xây trường; xây nhà tình nghĩa; trồng rừng… tất cả với mong muốn vì một cuộc sống tốt đẹp hơn.

Nhiều năm qua, giữa báo VietNamNet và Giao Hàng Tiết Kiệm đã có nhiều hoạt động trong việc phối hợp tổ chức các chương trình thiện nguyện. Mới đây nhất, vào năm 2023, hai đơn vị tổ chức chương trình “Máy tính học bài cùng em” với tổng kinh phí 600 triệu đồng.