Soi kèo phạt góc MU vs Sheriff Tiraspol, 2h ngày 28/10

Theo bố của nữ sinh N., từ ngày bị nhóm bạn đánh hội đồng, sức khỏe của con gái vẫn còn yếu, phải cố định phần cổ và chưa thể đi lại bình thường được. Mọi sinh hoạt của em đều cần bố mẹ hỗ trợ.

“Do sức khỏe còn rất yếu, gia đình phải cho con nghỉ học một năm và bảo lưu kết quả học tập”, bố nữ sinh cho biết.

Trước đó như VietNamNet đã đưa tin, ngày 4/10, học sinh L.T.P.A. (lớp 10A6) trong lúc đi học về thấy N.T.H. (lớp 10A5) nói chuyện và cười đùa với một bạn khác đi sau mình. A. tưởng là bạn đang nói xấu mình nên đến cãi cọ.

Chiều ngày hôm sau, lúc tan học, A. và H. tiếp tục xích mích, khi đến địa bàn xã Tân Phúc thì xảy ra xô xát, đánh nhau. Lúc này, em L.V.G.N. (lớp 11A6) vào can ngăn, bị nhóm 6 học sinh xông vào dùng chân, tay và mũ bảo hiểm đánh. Hậu quả, nữ sinh N. bị thương nặng, được gia đình đưa ra Bệnh viện Việt Đức (Hà Nội) điều trị do chấn thương đốt sống cổ.

“Hôm nay tôi vui vì nhận nhiệm vụ mới nhưng cũng có nhiều trăn trở, suy nghĩ, vì tôi nhận thức đây là nhiệm vụ đầy khó khăn, thử thách phía trước”, tân Chánh án TAND Tối cao nói.

Ông Trí chia sẻ, câu hỏi đầu tiên đối với ông là phải làm sao giữ được những thành quả của các bậc tiền bối, tiền nhiệm đã gây dựng. 

Trước yêu cầu kỷ luật, kỷ cương của Đảng hiện nay, trước yêu cầu của pháp luật ngày càng cao và sự mong đợi, đòi hỏi của nhân dân, ngành Tòa án làm gì và làm như thế nào để được đa số nhân dân tin tưởng, đồng tình, ủng hộ trong việc thực hiện nhiệm vụ của mình.

“Đó là nhiệm vụ bảo vệ công lý, bảo vệ quyền con người, bảo vệ sự công bằng, lẽ phải, bảo vệ lợi ích của Nhà nước, lợi ích hợp pháp, chính đáng của tổ chức và cá nhân, để góp phần quan trọng vào việc xây dựng một nền tư pháp liêm chính theo yêu cầu của Đảng, Nhà nước hiện nay”, Chánh án TAND Tối cao nhấn mạnh.

Ông Lê Minh Trí cam kết sẽ tuân thủ nghiêm túc sự lãnh đạo của Đảng, nghiêm chỉnh chấp hành Hiến pháp, pháp luật và thực hiện đầy đủ các nguyên tắc tư pháp; nỗ lực cao nhất trong việc thực hiện lời tuyên thệ của mình.

“Tôi sẽ tiếp tục kế thừa và phát huy thành quả, những mặt tích cực của các bậc tiền nhiệm và Chánh án Nguyễn Hòa Bình đã gây dựng; sớm khắc phục những mặt hạn chế, thiếu sót mà Quốc hội, các đại biểu Quốc hội đã chỉ ra với ngành TAND trong thời gian tới”, tân Chánh án TAND Tối cao hứa.

Trước hết, ông sẽ cùng tập thể Ban cán sự Đảng hết sức coi trọng sự đoàn kết, thống nhất với chủ trương gắn xây dựng, chỉnh đốn Đảng với xây dựng ngành; phát huy trách nhiệm và tính nêu gương của người đứng đầu các đơn vị các cấp tòa án, của người đảng viên trong thực hiện nhiệm vụ chuyên môn.

Cùng với đó là tăng cường kỷ luật, kỷ cương và tiếp tục học tập, làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Chủ tịch Hồ Chí Minh và nhất là lời dạy của Bác - mỗi cán bộ tòa án phải thực sự là người “phụng công, thủ pháp, chí công, vô tư”.

Quan trọng hơn cả, theo ông Trí, là phải xây dựng và củng cố được lòng tin của đại đa số nhân dân vào nền tư pháp của nước nhà. 

"Cố gắng thực hiện phương châm nói ít nhưng nỗ lực làm nhiều để được dân tin, tăng cường lắng nghe góp ý và chấp hành nghiêm túc sự giám sát của nhân dân, của Quốc hội, của đại biểu Quốc hội đối với hoạt động của tòa án các cấp”, Chánh án TAND Tối cao cam kết.

Kết thúc bài phát biểu, ông Lê Minh Trí mong nhận được sự quan tâm, lãnh đạo của Ban chấp hành Trung ương, Bộ Chính trị, Ban Bí thư, sự quan tâm, ủng hộ của Quốc hội, Chính phủ, MTTQ Việt Nam, các bộ, ngành, địa phương để ngành Tòa án phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Quốc hội sẽ bầu Chủ tịch nước vào tháng 10

Ngoài ra, các Ủy viên Đảng đoàn, Phó Chủ tịch: Võ Tân Thành, Bùi Trung Nghĩa; ông Phan Hồng Giang, Ủy viên Đảng đoàn, Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy, Trưởng Ban Tổ chức Đảng ủy, Phó Tổng Thư ký, Chánh Văn phòng Đảng đoàn, Trưởng Ban Tổ chức - Cán bộ VCCI cũng bị kỷ luật khiển trách.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương đã quyết định thi hành kỷ luật 8 tổ chức đảng và 4 đảng viên khác có liên quan và đề nghị cấp có thẩm quyền xem xét, thi hành kỷ luật Đảng đoàn VCCI các nhiệm kỳ 2015 - 2020, 2021 - 2026.

Đề nghị kỷ luật ông Trần Văn Vẹn

Cũng tại kỳ họp này, Ủy ban Kiểm tra Trung ương xem xét báo cáo kết quả đề nghị thi hành kỷ luật đảng viên vi phạm tại Đảng bộ tỉnh Trà Vinh.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương nhận thấy: Ông Trần Văn Vẹn trong thời gian giữ chức vụ Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ Khối Doanh nghiệp Trung ương, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng Công ty Lương thực Miền Nam đã suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, vi phạm quy định những điều đảng viên không được làm và trách nhiệm nêu gương, vi phạm quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước trong thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao, trong quản lý, sử dụng đất, gây hậu quả rất nghiêm trọng, dư luận bức xúc, ảnh hưởng xấu đến uy tín của tổ chức đảng và cơ quan, đơn vị công tác.

Căn cứ quy định của Đảng, Ủy ban Kiểm tra Trung ương đề nghị cấp có thẩm quyền xem xét, thi hành kỷ luật ông Trần Văn Vẹn.

Ngoài ra, Ủy ban Kiểm tra Trung ương xem xét kết quả giám sát Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các ủy viên Thường trực Tỉnh ủy Đắk Nông.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương yêu cầu Ban Thường vụ Tỉnh ủy và các ủy viên Thường trực Tỉnh ủy Đắk Nông tiếp tục phát huy ưu điểm; kiểm điểm nghiêm túc, khắc phục kịp thời các vi phạm, khuyết điểm trong lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện Quy chế làm việc; công tác cán bộ; quản lý, sử dụng đất, tài nguyên, khoáng sản và kê khai tài sản, thu nhập.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương cũng xem xét kết quả kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật trong Đảng, kiểm tra tài chính đảng đối với Ban Thường vụ Tỉnh ủy và Ủy ban Kiểm tra Tỉnh ủy; kiểm tra việc kê khai tài sản, thu nhập đối với các ủy viên Thường trực Tỉnh ủy Trà Vinh.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương nhận thấy bên cạnh những ưu điểm, kết quả đạt được, các tổ chức đảng, đảng viên được kiểm tra còn có một số vi phạm, khuyết điểm trong lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức thực hiện nhiệm vụ kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật đảng; trong quản lý, sử dụng tài chính, tài sản của Đảng; việc kê khai tài sản, thu nhập.

Vì vậy Ủy ban Kiểm tra Trung ương yêu cầu các tổ chức đảng và đảng viên được kiểm tra tiếp tục phát huy ưu điểm; kiểm điểm nghiêm túc, rút kinh nghiệm, khắc phục kịp thời những vi phạm, khuyết điểm đã được chỉ ra, báo cáo kết quả về Ủy ban Kiểm tra Trung ương.

Ủy ban Kiểm tra Trung ương đề nghị kỷ luật các ông Nguyễn Xuân Ký, Bùi Văn Cường

1. Thống kê XSMT 17/6/2023 – Cặp số về nhiều nhất thứ 7 ngày 17/6/2023

Thống kê XSDNG ngày 17/6/2023:

• Loto gan: 08 – 12 – 73 – 04 – 34
• Cặp số về nhiều nhất: 35 – 58 – 83 – 05 – 36
• Thống kê giải tám Đà Nẵng: 43 – 73 – 27 – 51 – 81 – 12 – 55
• Thống kê giải đặc biệt 2 số cuối: 83 – 15 – 29 – 43 – 85 – 68 – 75

Thống kê XSQNG ngày 17/6/2023:

• Loto gan: 05 – 84 – 61 – 18 – 53
• Cặp số về nhiều nhất: 24 – 58 – 32 – 11 – 37
• Thống kê giải tám Quảng Ngãi: 26 – 83 – 46 – 21 – 72 – 14 – 79
• TK 2 số cuối giải ĐB: 58 – 92 – 85 – 46 – 38 – 52 – 66

Thống kê XSDNO ngày 17/6/2023:

• Loto gan: 84 – 11 – 33 – 52 – 59
• Cặp số về nhiều nhất: 52 – 01 – 38 – 58 – 72
• Thống kê giải tám Đắc Nông: 76 – 45 – 73 – 61 – 76 – 42 – 81
• TK 2 số cuối giải ĐB: 22 – 54 – 41 – 13 – 72 – 58 – 02

2. Dự đoán xổ số miền Trung chốt số thống kê XSMT 17/6/2023 thứ 7

Dựa vào bảng kết quả XSMT trong các kỳ quay thưởng trước, và thống kê giải đặc biệt, loto về nhiều nhất trong tuần/ tháng/ năm qua. Hãy cùng cao thủ nhận định cặp số may mắn sẽ về ngày 17/6 hôm nay:

Dự đoán xổ số Đà Nẵng 17/6

Bình luận XSDNG 17/6/2023 thứ 7 hôm nay gồm có chốt số kết quả giải 8, số đầu – đuôi giải đặc biệt, loto 2 số, lô xiên cực chuẩn và miễn phí.

⭐ Đầu – đuôi giải đặc biệt: 65 – 89

⭐ Chốt số giải 8: 22 – 31

⭐ Bao lô 2 số chuẩn nhất: 66 – 90

⭐ Cặp xiên đẹp: 01 – 21

Dự đoán KQXS Quảng Ngãi 17/6

Nhận định XSQNG 17/6/2023 thứ 7 hôm nay gồm có mục chốt số kết quả giải 8, số đầu – đuôi giải đặc biệt, loto 2 số, lô xiên chuẩn xác, trúng lớn.

⭐ Đầu – đuôi giải đặc biệt: 10 – 21

⭐ Chốt số giải 8: 66 – 89

⭐ Bao lô 2 số chuẩn nhất: 12 – 32

⭐ Cặp xiên đẹp: 25 – 62

Dự đoán kết quả xổ số Đắc Nông 17/6/2023

Bình luận XSDNO 17/6/2023 thứ 7 hôm nay gồm có mục chốt số kết quả giải 8, số đầu – đuôi giải đặc biệt, loto 2 số, lô xiên chính xác nhất.

⭐ Đầu – đuôi giải đặc biệt: 11 – 86

⭐ Chốt số giải 8: 45 – 63

⭐ Bao lô 2 số chuẩn nhất: 22 – 52

⭐ Cặp xiên đẹp: 25 – 61

"Tất cả thông tin xổ số mà chúng tôi cung cấp trên đây chỉ mang tính chất tham khảo. Chúng tôi khuyến khích mọi người sử dụng chúng một cách có trách nhiệm và cân nhắc kỹ lưỡng trước khi đưa ra quyết định. Chúc quý vị may mắn và thành công."

• Tin liên quan:
• Thống kê kết quả XSNT ngày 16/6/2023 dự đoán lô thứ 6
• Thống kê XSBT 13/6/2023 dự đoán chốt số tài lộc thứ 3
• Thống kê XSHCM ngày 3/6/2023 dự đoán cầu loto đẹp thứ 7
• Thống kê XSCT 24/5/2023 dự đoán chốt bộ số đẹp nhất
• Thống kê KQXS Vũng Tàu ngày 23/5/2023 dự đoán SXVT thứ 3

Chính vì vậy, thời gian qua, Chính phủ bám sát Nghị quyết 27 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động trong doanh nghiệp để nghiên cứu phương án phù hợp nhất, sao cho tất cả các đối tượng liên quan đến chính sách tiền lương phải được tăng lương. 

"Đây mới là mục tiêu của Nghị quyết 27, mục tiêu của Đảng và mong muốn, chờ đợi của tất cả đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và các đối tượng khác có liên quan", bà Trà nhấn mạnh.

Theo đó, đối với lương của người lao động trong doanh nghiệp được đầy đủ, toàn diện cả 2 nội dung đúng với tinh thần Nghị quyết 27.

Đó là điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng của người lao động trong khu vực doanh nghiệp từ ngày 1/7/2024 tăng 6%. Thứ 2 là thực hiện công tác quản lý thu nhập đối với khu vực doanh nghiệp Nhà nước theo cơ chế rất thông thoáng, tạo điều kiện cho doanh nghiệp Nhà nước phát triển và nâng cao đời sống của người lao động.

Còn đối với việc thực hiện cải cách tiền lương trong khu vực công, Bộ trưởng lưu ý phải thực hiện một cách thận trọng theo lộ trình, từng bước, hợp lý, chắc chắn và hiệu quả nhất, an toàn nhất, không gây xáo trộn, không gây phức tạp tình hình và đạt được mục tiêu tăng cho tất cả các đối tượng hưởng lương từ ngân sách Nhà nước, hưởng các chính sách liên quan đến an sinh xã hội và phúc lợi xã hội. 

Vì vậy, Bộ Chính trị thống nhất thực hiện 4/6 nội dung đã rõ của Nghị quyết 27. Còn 2 nội dung hiện nay đang còn nhiều khó khăn, vướng mắc phát sinh.

Đó là việc thực hiện trả lương theo vị trí việc làm và theo chức vụ, chức danh lãnh đạo, sẽ tiếp tục nghiên cứu thực hiện theo lộ trình. Thay vào đó là thống nhất nguyên tắc tăng lương đều cho tất cả các đối tượng 30% từ việc điều chỉnh mức lương cơ sở hiện hành 1,8 triệu lên 2,34 triệu.

“Như vậy tất cả cùng vui, tất cả đều được hưởng như nhau”, Bộ trưởng nhấn mạnh.

Bộ trưởng phân tích, sở dĩ chọn phương án này là vì khi xây dựng bảng lương chức vụ, chức danh lãnh đạo và xây dựng bảng lương của cán bộ, công chức, viên chức thì phát sinh mấy vấn đề. 

Cụ thể là khi bãi bỏ lương cơ sở và hệ số lương để xây dựng bảng lương chức vụ, chức danh lãnh đạo và bảng lương của cán bộ, công chức, viên chức dẫn đến bất hợp lý rất lớn. Đó là tương quan giữa các đối tượng không đảm bảo. 

Công chức - đối tượng tham mưu chiến lược thì được tăng rất thấp, chỉ tăng hơn 20%. Đối tượng viên chức có thể tăng được hơn 50%. Đối tượng khác cũng tăng thêm tương đương như vậy nhưng tính bình quân tăng khoảng 30,6%.

Có nhiều đối tượng tăng trên 30%, nhưng cũng có rất nhiều đối tượng tăng rất thấp, chỉ khoảng 3 - 5%, rất nhiều đối tượng lại không được tăng hoặc thấp hơn so với lương hiện hưởng.

Một vấn đề nữa là khi thay đổi cơ cấu quỹ phụ cấp trong tổng quỹ lương từ 40/60 hiện nay (tương ứng quỹ phụ cấp bằng 67% quỹ lương cơ bản) thành 30/70 (tương ứng quỹ phụ cấp bằng 43% quỹ lương cơ bản, giảm 24% so với hiện nay) cũng phát sinh một số vấn đề.

Cùng với việc bỏ phụ cấp thâm niên nghề đối với cán bộ, công chức, viên chức một số chuyên ngành và phải sắp xếp lại nhiều chế độ phụ cấp hiện nay thành một chế độ phụ cấp mới dẫn đến rất nhiều đối tượng hưởng phụ cấp sẽ bị tụt giảm, nhất là lực lượng nhà giáo (một lực lượng lớn nhất trong xã hội) sẽ không còn phụ cấp thâm niên.

Những phát sinh này dẫn đến có đối tượng được tăng trên 30%, 15%, nhưng có đối tượng không được tăng hoặc tăng thấp hơn.

Không ai bị bỏ lại phía sau, không ai bị thiệt thòi 

“Trước tình hình như thế, buộc phải chọn một phương án tối ưu nhất, hợp lý nhất, công bằng nhất, bình đẳng nhất, hiệu quả nhất, đáp ứng được lòng mong mỏi của tất cả cán bộ, công chức, viên chức. Đó chính là phương án điều chỉnh tăng đều tất cả 30% trên cơ sở giữ mức lương cơ sở”, Bộ trưởng Nội vụ lý giải.

Ưu điểm của phương án này là không tác động, không ảnh hưởng đến các quy định hiện hành gắn với lương cơ sở, xây dựng các cơ chế, chính sách về an sinh xã hội, phúc lợi xã hội. 

Hiện có trên 10 văn bản pháp luật ban hành các cơ chế, chính sách cho các đối tượng xã hội hưởng chính sách an sinh, phúc lợi xã hội gắn với mức lương cơ sở… Bãi bỏ các văn bản, chính sách này sẽ tác động trực tiếp đến trên 50 triệu người, “không thể kịp trở tay để xoay xở”. 

Việc tham chiếu thế nào khi luật vẫn còn hiệu lực, khi tất cả các văn bản chưa được sửa đổi, bổ sung cũng là vấn đề “đau đầu”. 

“Thủ tướng Chính phủ, Thường trực Chính phủ, chúng tôi có những giờ phút suy nghĩ cân nhắc vô cùng nặng nề để lựa chọn phương án. Cuối cùng chọn phương án tăng lương cơ sở là tối ưu nhất”, Bộ trưởng chia sẻ.

Bà Trà cũng thông tin thêm, Bộ Chính trị thống nhất giao Chính phủ nghiên cứu, rà soát, bổ sung thực hiện Nghị quyết 27 theo một lộ trình bước đi “thận trọng, chắc chắn, hiệu quả, khả thi và đáp ứng được lòng mong mỏi của tất cả, không ai bị bỏ lại phía sau, không ai bị thiệt thòi trong việc thực hiện tiền lương lần này”.

Tới đây, Chính phủ sẽ báo cáo với Quốc hội, chính thức ban hành nghị định và sẽ bắt đầu thực hiện từ 1/7.

Về việc tiếp tục thực hiện đề án cải cách tiền lương, Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cho hay, trên cơ sở kết luận của Bộ Chính trị, Ban Kinh tế Trung ương chủ trì tiến hành sơ kết, đánh giá lại những vấn đề khó khăn, vướng mắc khi triển khai thực hiện Nghị quyết 27, đặc biệt là việc xây dựng các bảng lương cũng như phụ cấp.

Từ đó sửa đổi, bổ sung cho phù hợp những vấn đề căn cốt để thực hiện bảng lương theo vị trí việc làm và chức danh lãnh đạo. Đó chính là nguyên tắc xây dựng các bảng lương và quan hệ tiền lương sao cho phù hợp với điều kiện thực tiễn.

Đến thời điểm hợp lý, Ban Chấp hành Trung ương sẽ cho ý kiến về vấn đề này và sẽ tiếp tục triển khai khi đủ điều kiện.