Nhận định, soi kèo Lazio vs Porto, 3h00 ngày 8/11: Đối thủ xứng tầm
(责任编辑:Nhận định)
下一篇:Nhận định, soi kèo Eswatini vs Mauritius, 20h00 ngày 23/3: Tâm lý thoải mái
Ông Josep Borrell. Ảnh: Reuters Đài RT dẫn lời ông Borrell nói: “Chúng tôi không có đạn dược ở Brussels. Chúng tôi không có kho đạn dược và phải huy động kho dự trữ của quân đội các nước châu Âu. Bước đi đầu tiên – cung cấp những gì các quân đội có trong kho dự trữ của họ, đã hoàn thành. Hiện rất khó lấy thêm từ các kho dự trữ đó”.
Nhà ngoại giao hàng đầu EU nhấn mạnh, liên minh đã gửi cho Ukraine hơn 300.000 quả đạn pháo kể từ khi cuộc xung đột với Nga bùng phát hồi cuối tháng 2/2022. Con số này dường như xác nhận dữ liệu do hãng thông tấn Bloomberg công bố, rằng EU chỉ mới cung cấp cho Kiev 30% số đạn được đã hứa.
Theo ông Borrell, nguồn cung đạn dược hiện phụ thuộc vào năng lực sản xuất của các nhà sản xuất vũ khí trong khối. Quan chức này lưu ý thêm, ngành công nghiệp quốc phòng châu Âu đang xuất khẩu rất nhiều, với khoảng 40% sản lượng được xuất sang các nước thứ 3. Do đó, “EU không thiếu năng lực sản xuất”.
Kiev gần đây tiếp tục yêu cầu EU và các đồng minh phương Tây chuyển giao thêm vũ khí sát thương và đạn dược, trong bối cảnh chiến dịch phản kích quân Nga của họ không đạt được nhiều tiến bộ như kỳ vọng. Phát biểu với tờ The Economist hồi đầu tháng này, Valery Zaluzhny, một chỉ huy cấp cao của quân đội Ukraine mô tả tình trạng xung đột đang “bế tắc”.
EU sẽ cấp 1 triệu quả đạn pháo cho Ukraine, thời tiết ảnh hưởng tới xung đột
Liên minh châu Âu (EU) nỗ lực để cấp 1 triệu quả đạn pháo cho Ukraine. Thời tiết bắt đầu ảnh hưởng tới hoạt động tác chiến của Kiev và Moscow." alt="EU cảnh báo Ukraine về hạn chế nguồn cung đạn dược" />Ông Nguyễn Quang Thái - Đại diện Công ty Dược phẩm Thái Minh lên nhận giải. Ảnh: Dược phẩm Thái Minh Theo công bố của Dược Thái Minh, TPBVSK COTRIPro được chiết xuất từ các thảo dược tự nhiên gồm: Hoạt chất Quercetin từ cúc tần có tác dụng hỗ trợ chống viêm; Tinh chất nghệ kết hợp Piperin từ lá lốt có thể hỗ trợ tiêu diệt vi khuẩn và làm lành vết thương; Hoạt chất Yomogin từ ngải cứu giúp co mạch, làm săn se tại các vùng bị nóng rát; Lá sung hỗ trợ tăng sức bền thành mạch… COTRIPro có dạng gel bôi có tác dụng trực tiếp lên vùng da bị nóng rát, da hậu môn; dạng viên uống giúp bổ trợ sức bền từ bên trong.
TPBVSK COTRIPro được sản xuất trên dây chuyền đạt chuẩn GMP tại nhà máy Thái Minh Hitech và kiểm nghiệm nghiêm ngặt theo tiêu chuẩn quốc tế ISO IEC 17025 để đảm bảo chất lượng khi đến tay khách hàng.
Có thể kết hợp dùng viên uống và gel bôi Cotripro Để giúp người bệnh tiết kiệm chi phí, Công ty Dược phẩm Thái Minh đã ra mắt TPBVSK COTRIPro dạng lọ 80 viên với giá ưu đãi hơn so với mua lẻ 4 hộp 20 viên. TPBVSK COTRIPro cũng được đầu tư nghiên cứu thực tiễn nhằm không ngừng nâng cao chất lượng sản phẩm.
“Kết quả nghiên cứu từ Đại học Y Hà Nội vào tháng 1/2024 cũng đã xác nhận hiệu quả của Cotripro trong việc cải thiện triệu chứng bệnh trĩ, củng cố lòng tin của người tiêu dùng”, đại diện Công ty Dược phẩm Thái Minh chia sẻ.
COTRIPro ra mắt dạng lọ 80 viên mới Đại diện Công ty Dược phẩm Thái Minh nhấn mạnh: “Danh hiệu Thương hiệu quốc gia Việt Nam 2024 là cột mốc quan trọng trong hành trình phát triển của nhãn hàng COTRIPro. Trong tương lai, chúng tôi sẽ tiếp tục hành trình đổi mới, sáng tạo và phát triển những sản phẩm chất lượng, an toàn, không chỉ đáp ứng nhu cầu trong nước mà còn hướng ra thế giới, khẳng định thương hiệu Việt Nam trên bản đồ quốc tế”.
Liên hệ mua COTRIPro tại các nhà thuốc trên toàn quốc, hoặc gọi tổng đài miễn cước 1800 6293 để được hỗ trợ tìm nhà thuốc nhanh nhất.
Thực phẩm không phải là thuốc, không có tác dụng thay thế thuốc chữa bệnh.
Ngọc Minh
" alt="COTRIPro được vinh danh là Thương hiệu Quốc gia Việt Nam 2024" />Trực tiếp Việt Nam vs Trung Quốc: Thắng để mơ tiếp
Trực tiếp bóng đá Việt Nam vs Trung Quốc, thuộc khuôn khổ lượt trận thứ 3, vòng loại thứ 3 World Cup 2022 khu vực châu Á.
" alt="Nhận định Việt Nam vs Trung Quốc" />- MU khấp khởi chờ tin tốt từ Toby Alderweireld, Valencia được loan báo rời Old Trafford trong tháng Giêng là những tin bóng đá mới nhất hôm nay, 16/12.
MU làm khó Mourinho, Inter liên hệ Conte
MU tuyên bố "phá" Liverpool, Martial đòi sa thải Mourinho
Perisic đòi sang MU, Real quyết tranh Cavani
MU khấp khởi với Toby Alderweireld
Các thông tin gần đây loan báo, lãnh đạo MU chuẩn bị tiền để có thể tậu Toby Alderweireld về cho Mourinho như đã yêu cầu từ hồi mùa hè.
Toby Alderweireld khiến fan MU khấp khởi sau khi "like" (thích) tweet đề nghị MU mua anh về Hàng thủ MU là vấn đề đau đầu của Mourinho mùa này - để thủng lưới nhiều nhất (26 bàn) trong top 13 đội xếp từ trên xuống ở BXH, tính đến trước chuyến làm khách với Liverpool ở vòng 17 Premier League.
Đó là lý do Mourinho luôn than thở vấn đề chuyển nhượng cũng như nỗi thống khổ thiếu 1 trung vệ.
Và trong lúc đang có tin đồn MU tiếp tục quay lại để thuyết phục Tottenham bán Toby Alderweireld mà họ đã theo đuổi từ năm ngoái, thì phản ứng của trung vệ tuyển Anh khiến fan Quỷ đỏ khấp khởi.
Trong một nội dung được MUFC BR đăng tải trên mạng xã hội, với câu hỏi đặt ra: MU nên ký với 5 cầu thủ nào? Một fan đã nêu ra: Kalidou Koulibaly (Napoli), Dayot Upemecano (Leipzig), hậu vệ trái Alex Sandro, trung vệ Alderweireld và cầu thủ chạy cánh Arjen Robben của Bayern Munich.
Và thật thú vị, Toby Alderweireld đã like "thích" tweet này làm fan Quỷ đỏ nháo nhào thích thú, bày tỏ hi vọng lãnh đạo đội chủ sân Old Trafford có thể mang anh về ngay trong tháng 1/2019 ở kỳ chuyển nhượng mùa Đông!
Đội trưởng Valencia muốn rời MU trong tháng 1/2019
Tờ Mail cho hay, đội trưởng Antonio Valencia sẵn sàng chia tay MU ngay trong tháng 1/2019, sau mối quan hệ rạn nứt với Mourinho.
Đội trưởng Valencia và Mourinho hầu như không có đối thoại với nhau Theo nguồn này, Valencia chấp nhận sự thật phũ phàng rằng, anh không có cơ hội để lấy lại niềm tin từ chiến lược gia người Bồ.
Valencia cùng người đại diện được cho đã có thảo luận với MU trong tuần này, về các lựa chọn của trung vệ 33 tuổi, với West Ham cũng như một số CLB từ La Liga bày tỏ sự quan tâm đến ngôi sao người Ecuador.
Trong đội hình MU hiện tại, Valencia chính là cầu thủ gắn bó lâu năm nhất, gia nhập từ Wigan vào 2009 với 336 lần ra sân.
Valencia không hài lòng với các Mourinho đối xử với anh gần đây và hai người hầu như không đối thoại với nhau.
Việc ngay cả một đội trưởng cũng không thể kết nối với HLV trưởng càng khiến người ta tin rằng, nội bộ MU thực sự rơi vào tình trạng hỗn loạn.
L.H
" alt="Tin bóng đá 16" />Thông tin HLV Kiatisuk nằm trong danh sách các ứng viên ngồi ghế nóng tuyển Thái Lan nhận được sự quan tâm đặc biệt dư luận.
Theo nhận định của báo chí xứ Chùa vàng, HLV Kiatisuk đang là sự lựa chọn số 1 của ĐTQG Thái Lan. Trưởng đoàn bóng đá Thái Lan Nuanphan Lamsam cho biết HLV trưởng sẽ được công bố vào cuối tháng này.
HLV Kiatisuk ở lại với bầu Đức Tờ Matichon cho biết LĐBĐ Thái Lan sẵn sàng bỏ ra số tiền 12 triệu baht nhằm giải phóng hợp đồng giữa HLV Kiatisuk và HAGL.
Trước những thông tin trên, HLV Kiatisuk lên tiếng khẳng định, ông vẫn là người của HAGL, thậm chí còn cam kết làm việc lâu dài với đội bóng của bầu Đức.
"Tôi còn ở HAGL rất lâu", Kiatisuk khẳng định. Chiến lược gia người Thái Lan nói rằng tình cảm bầu Đức, CĐV HAGL và người hâm mộ bóng đá Việt Nam dành cho anh rất lớn, vì vậy không có chuyện Zico Thái bỏ dở hợp đồng.
Cùng với cam kết này, mới đây, HLV Kiatisuk vừa họp trực tuyến với ê-kíp ở CLB HAGL về chiến lược phát triển đội bóng và sự chuẩn bị cho mùa giải mới.
HAGL chơi thăng hoa dưới thời HLV Kiatisuk Từ Thái Lan, nhà cầm quân đã nêu 9 đề mục cần gấp rút thực hiện bao gồm công tác vận động tài trợ, tu bổ sân bãi tập luyện và thi đấu, phòng tập gym, bổ sung dụng cụ, trang bị tập luyện, chuẩn bị lực lượng, đào tạo trẻ...
Dưới sự dẫn dắt của HLV Kiatisuk, HAGL chơi rất ấn tượng ở LSV-League 2021. Tuy nhiên, đội bóng phố Núi lỡ cơ hội vô địch khi VFF quyết định dừng giải đấu và không công nhận danh hiệu.
Video HAGL 1-0 Hà Nội:
S.N
Cựu HLV futsal Việt Nam và Nhật Bản suýt gây bất ngờ trước Brazil
HLV Bruno Garcia và ĐT futsal Nhật Bản vừa có trận đấu xuất sắc và chỉ chịu thua ứng cử viên vô địch Brazil với tỷ số 2-4 ở vòng 1/8 FIFA Futsal World Cup 2021.
" alt="Thái Lan mời làm HLV trưởng, Kiatisuk nói điều bất ngờ" />Trong những tuần gần đây, Lực lượng Phòng vệ Israel (IDF) đã kêu gọi cư dân Gaza sử dụng con đường chính này khi họ đẩy mạnh hoạt động trên bộ.
Hàng trăm nghìn người đã tuân theo lệnh sơ tán trước đó của quân đội Israel và đang chen chúc ở các nơi trú ẩn và nhà gia đình do Liên Hợp Quốc điều hành.
Tuy nhiên, cũng trong ngày 17/11, Israel đã đưa ra cảnh báo mới với những người Palestine sống ở Khan Younis, thành phố phía nam Dải Gaza về việc di chuyển khỏi vùng hỏa lực, tiến gần đến nơi có viện trợ nhân đạo.
Theo Reuters, đây là dấu hiệu mới nhất cho thấy Israel có kế hoạch tấn công Hamas ở phía nam Dải Gaza.
Mark Regev, trợ lý của Thủ tướng Israel Benjamin Netanyahu, nói với MSNBC: "Chúng tôi đang yêu cầu mọi người di dời. Tôi biết điều đó không dễ dàng với nhiều người trong số họ, nhưng chúng tôi không muốn thấy dân thường bị cuốn vào cuộc giao tranh".
Động thái trên có thể buộc hàng trăm nghìn người Palestine, từng sơ tán về phía nam sau khi Israel tấn công thành phố Gaza, phải di dời một lần nữa và làm trầm trọng thêm cuộc khủng hoảng nhân đạo vốn đã nghiêm trọng.
Israel thề sẽ tiêu diệt nhóm chiến binh Hamas đang kiểm soát Dải Gaza sau khi lực lượng này bất ngờ tấn công Israel hôm 7/10, làm 1.200 người Israel tử vong và bắt 240 người làm con tin.
Hình ảnh chấn động về thành phố Gaza trước xung đột và hiện tạiCuộc tấn công bất ngờ ngày 7/10 của Hamas vào nam Israel đã châm ngòi cho phản ứng quân sự của Tel Aviv, biến phần lớn Gaza thành đống đổ nát." alt="Bức ảnh phơi bày quy mô khủng hoảng khó tưởng tượng ở Dải Gaza" />
- ·Nhận định, soi kèo Alebrijes vs Tlaxcala, 08h00 ngày 22/3: Chia điểm?
- ·Rủi ro mất tiền khi cho vay nợ dưới hình thức 'mua nhà'
- ·Kết quả bóng đá hôm nay 23/12
- ·COTRIPro được vinh danh là Thương hiệu Quốc gia Việt Nam 2024
- ·Nhận định, soi kèo Guinea Bissau vs Burkina Faso, 23h00 ngày 24/3: Cạnh tranh vị trí nhì bảng
- ·Phú Quốc đăng cai Ironman 70.3
- ·Tin chuyển nhượng tối 14
- ·Tin thể thao 27
- ·Nhận định, soi kèo Sporting KC vs Los Angeles FC, 7h30 ngày 23/3: Khách lấn chủ
- ·Tin bóng đá 19
BUV nhận giải thưởng “Great Higher Education” (Trường đại học tiêu biểu) của Hiệp hội Doanh nghiệp Anh Quốc tại Việt Nam (BritCham Vietnam)
Đầu tháng 4 vừa qua, Hiệp hội Doanh nghiệp Anh Quốc tại Việt Nam đã tổ chức sự kiện kỷ niệm hơn 30 năm thiết lập quan hệ ngoại giao và thương mại giữa Việt Nam và Vương quốc Anh. Đây cũng là dịp vinh danh các doanh nghiệp có thành tích xuất sắc, đóng góp vào quan hệ hai nước trong nhiều năm qua, trong đó có các tổ chức giáo dục quốc tế.
Được đánh giá là mô hình hợp tác thành công trong lĩnh vực giáo dục giữa hai nước, trường ĐH Anh Quốc Việt Nam (BUV) có sứ mệnh cung cấp bằng cấp chuẩn Anh Quốc và môi trường học tập chuẩn quốc tế cho sinh viên Việt Nam, kiến tạo những người trẻ đam mê tìm hiểu khám phá và có tư duy sáng tạo, góp phần thay đổi thế giới.
BUV được đánh giá là mô hình hợp tác thành công trong lĩnh vực giáo dục giữa Việt Nam và Vương quốc Anh Qua 11 năm phát triển, BUV đã trở thành điểm sáng trong việc góp phần xây dựng thương hiệu Anh quốc tại Việt Nam bằng cách liên tục nâng cao chất lượng đào tạo, minh chứng cho tiêu chuẩn giáo dục và giá trị của bằng cấp Anh Quốc, đóng góp lực lượng lao động chất lượng cao. Theo đại diện BUV, 100% sinh viên BUV có việc làm trong các tổ chức trong nước và quốc tế trên toàn thế giới, hoặc tiếp tục học lên cao trong vòng 3 tháng sau khi tốt nghiệp.
BUV trở thành điểm sáng trong việc góp phần xây dựng thương hiệu Anh Quốc tại Việt Nam, minh chứng cho tiêu chuẩn giáo dục và giá trị của bằng cấp Anh Quốc Ông Brian Bulloch - Giám đốc điều hành của BritCham Vietnam nhận định: “BUV được trao tặng giải thưởng này không chỉ bởi BUV là trường đại học quốc tế tại Việt Nam cấp bằng trực tiếp từ các trường đối tác tại Anh Quốc mà còn bởi chất lượng đào tạo chuẩn Anh Quốc với các chuyên ngành đa dạng và cập nhật.”
Bên cạnh đó, BUV cũng hợp tác chặt chẽ và hỗ trợ Bộ GD&ĐT Việt Nam thông qua các hoạt động đào tạo, tập huấn cho đội ngũ giáo viên và người làm giáo dục, cung cấp các chương trình đào tạo về tiếng Anh cho các trường THPT tại Việt Nam như các khóa học IELTS và tư vấn giảng dạy chương trình A-Level tại hai trường THPT chuyên Hà Nội - Amsterdam và THPT Chu Văn An.
Một trong những sứ mệnh BUV đã đặt ra là chú trọng khả năng thích nghi cho sinh viên với môi trường quốc tế hoàn toàn, trong đó tăng cường cơ hội cho sinh viên hội nhập quốc tế, hỗ trợ sinh viên tham gia các chương trình du học trao đổi hoặc lựa chọn chuyển đổi tín chỉ để chuyển tiếp sang nhiều trường đại học trên thế giới bao gồm 150 trường đại học đối tác của ĐH London (UoL) và ĐH Staffordshire (SU) tại 45 nước.
GS.TS Raymond Gordon - Hiệu trưởng BUV chia sẻ: “BUV tự hào về khuôn viên học tập đẳng cấp quốc tế và khả năng đào tạo ra những sinh viên xuất sắc- những người đang ghi dấu ấn trong sự phát triển không ngừng của đất nước Viêt Nam trên bản đồ kinh tế toàn cầu. BUV cũng sẽ tiếp tục phát huy những đóng góp thiết thực của mình cho nền giáo dục Việt Nam bằng những dự án hợp tác với Chính phủ Việt Nam, Đại sứ quán Anh và BritCham để cung cấp nguồn lực cho các lĩnh vực quan trọng và cần thiết, giúp quốc tế hóa chương trình phổ thông tại Việt Nam”.
Hiện tại, BUV giảng dạy 11 chương trình cử nhân và một chương trình thạc sĩ MBA. Các chương trình học được giảng dạy hoàn toàn bằng tiếng Anh bởi đội ngũ 100% giảng viên quốc tế và được cấp bằng không chỉ bởi BUV mà còn bởi hai tổ chức đối tác uy tín là ĐH Staffordshire (SU) và ĐH London (UoL). Chương trình giảng dạy và giảng viên của BUV thường xuyên được đánh giá và kiểm định bởi hai trường đại học để đảm bảo việc đào tạo và cấp bằng tuân thủ chặt chẽ tiêu chuẩn của hai trường. Đây cũng là tiêu chuẩn được quản lý bởi Chính phủ Anh và được kiểm định bởi Cơ quan Đảm bảo Chất lượng Anh Quốc (QAA), nơi cấp phép cho việc cấp bằng.
Doãn Phong
" alt="BUV nhận giải Trường đại học tiêu biểu của BritCham Vietnam" />Chiều nay (7/6), Ông Võ Ngọc Nam, Chủ tịch UBND phường Đông Thanh (TP Đông Hà) xác nhận trên địa bàn vừa có một học sinh tử vong do đuối nước và cho biết, chính quyền địa phương đã đến thăm hỏi, động viên gia đình người bị nạn.
Nạn nhân bị đuối nước là em Trần Thị Mỹ D. (SN 2011, học lớp 4, Trường Tiểu học Đông Thanh).
Lực lượng chức năng và người dân tham gia tìm kiếm em D. Em Trần Thị Ánh Nhi (bạn D.) cho biết: “khoảng 9h, nhóm em gồm em, D. và 2 bạn nữa sau khi học thêm xong rủ nhau xuống đập ngăn mặn để chơi trốn tìm. Khi D. trốn sau trụ to thì không may bị gió lớn xô xuống sông”, Nhi chia sẻ.
Trước đó, khoảng 9 giờ sáng nay, người dân địa phương phát hiện có trường hợp bị đuối nước trên sông Hiếu đoạn qua khu vực đập ngăn mặn sông Hiếu (thuộc khu phố 4, phường Đông Thanh) liền tổ chức tìm kiếm vào báo cho cơ quan chức năng.
Nhận được tin báo, lực lượng phòng Cảnh sát PCCC và cứu hộ cứu nạn (Công an tỉnh Quảng Trị) đã điều 3 xe cứu hộ chuyên dụng cùng nhiều cán bộ chiến sĩ lập tức đến hiện trường, tổ chức khoanh vùng, đánh giá tình hình và triển khai công tác tìm kiếm người bị nạn.
Đến khoảng 10 giờ 20 phút, lực lượng chức năng đã vớt được thi thể em D. bàn giao cho gia đình.
Hương Lài
Phao cứu sinh trên dòng Đakrông của thầy giáo Quảng Trị
Nhận thấy sự nguy hiểm từ việc tắm sông của trẻ em vùng núi Quảng Trị, anh Phan Hoàng Bách đã đi mua những can nhựa để làm thành một hệ thống cứu hộ ở sông Đakrông đoạn qua xã Mò Ó.
" alt="Chơi trốn tìm ở đập ngăn mặn, học sinh Quảng Trị bị gió đẩy rơi sông tử vong" />Đối với kiến nghị về việc bổ nhiệm Trưởng khoa chưa đáp ứng đủ tiêu chuẩn và các quy định của pháp luật hiện hành. Cụ thể, trưởng khoa chưa được quy hoạch cấp trưởng khoa khi bổ nhiệm, chưa là đảng viên, chưa qua lớp bồi dưỡng về lý luận chính trị kể cả trung cấp, vi phạm chế độ kế hoạch hoá gia đình, có 2 quốc tịch, không đủ tiêu chuẩn có 3 năm kinh nghiệm quản lý.
ĐH Quốc gia TP.HCM xét thấy bà Nguyễn Thị Phương Mai được Trường ĐH Khoa học Xã hội & Nhân văn bổ nhiệm làm Trưởng khoa đáp ứng theo tiêu chuẩn, điều kiện và các quy định của pháp luật và của đơn vị.
"Trưởng khoa thiếu dân chủ trong quản lý điều hành đơn vị, yếu về năng lực quản lý, lãnh đạo dẫn đến việc điều hành Khoa Hàn Quốc học một cách độc đoán, chuyển quyền, tùy tiện, duy chí, hành xử thiếu tôn trọng đồng nghiệp, cư xử mang tính tư thù đối với những giảng viên có chính kiến".
Kiến nghị này được chi tiết qua các vụ việc như: Quy định làm việc của khoa chưa được Ban Giám hiệu phê duyệt. Trưởng khoa đã tự ý áp đặt mệnh lệnh: đi họp trễ 15 phút coi như vắng mặt và lấy đây làm tiêu chí đánh giá giảng viên không hoàn thành nhiệm vụ.
Văn phòng khoa Hàn Quốc học, Trường ĐH Khoa học Xã hội & Nhân văn TP.HCM Theo ĐH Quốc gia TP.HCM, quy định “đi họp trễ 15 phút coi như vắng mặt” đã được đưa ra bàn bạc tại khoa nhằm siết lại kỷ cương, kỷ luật. Trong buổi họp viên chức, người lao động trong khoa không có ý kiến phản hồi đối với nội dung này. Trưởng khoa đã không tự ý áp đặt mệnh lệnh này, và đã thể hiện tính dân chủ khi đưa quy định này ra họp và thảo luận tại khoa.
Việc lấy tiêu chí vắng họp khoa để đánh giá giảng viên không hoàn thành nhiệm vụ, quy định vắng họp trên 30% xem như không hoàn thành nhiệm vụ đã được Trưởng khoa nêu ra trong cuộc họp khoa và được ghi nhận trong biên bản họp khoa. Tuy nhiên, thực tế sau đó không áp tiêu chí này vào việc đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ của giảng viên.
"Trưởng khoa thể hiện sự thiếu tôn trọng với đồng nghiệp thông qua việc gửi email triệu tập họp hai tiếng trước giờ họp mà không có nội dung cuộc họp, yêu cầu người không đến dự họp được phải ghi biên bản, lý do, ký tên bút xanh và gửi về văn phòng khoa"
Theo ĐH Quốc gia TP.HCM không có cơ sở để kết luận trưởng khoa thiếu tôn trọng đồng nghiệp. Việc gửi email triệu tập họp hai tiếng trước giờ họp mà không có nội dung cuộc họp xảy ra vào ngày 7/8/2020. Từ các email thông báo, từ kết quả trao đổi với các giảng viên khác trong khoa Hàn Quốc học, với lãnh đạo trường, từ các minh chứng thu thập được thì cuộc họp đó trưởng khoa có lý do chính đáng để triệu tập.
Đối với vấn đề người vắng họp phải ghi biên bản, lý do, ký tên bút xanh và gửi về văn phòng khoa, qua xác minh nội dung này có thể hiện trong email do thư ký khoa gửi cho các giảng viên, email này không nhắc đến thời điểm phải nộp văn bản có ký mực xanh về văn phòng khoa.
'Trong ứng xử với đồng nghiệp, trưởng khoa thể hiện sự độc đoán, thiếu tôn trọng giảng viên, không lắng nghe ý kiến đóng góp mang tính xây dựng của giảng viên".
ĐH Quốc gia TP.HCM, xác minh trong các công việc của khoa, bản thân Trưởng khoa có chuẩn bị kế hoạch, có trao đổi, tham khảo tư vấn của cấp trên, trao đổi với đồng nghiệp, giảng viên trong khoa và có tiếp nhận ý kiến đóng góp, trao đổi.
Căn cứ vào tình hình thực tế, Trưởng khoa sẽ quyết định cách thức quản lý, điều hành công việc của khoa áp dụng theo đúng thẩm quyền được quy định tại điểm b khoản 2 Điều 12 và điểm a khoản 1 Điều 12 Quy chế tổ chức và hoạt động của nhà trường, cụ thể “Trưởng khoa quản lý giảng viên người lao động khác, người học khác của khoa theo phân cấp của Hiệu trưởng...
Riêng đối với việc phân công nhân sự viết báo cáo theo các tiêu chuẩn AUN, trong quá trình giải quyết kiến nghị, để có thêm thông tin khách quan từ bên thứ ba độc lập, ĐH Quốc gia đã làm việc trực tiếp với một số giảng viên khác trong khoa, giáo vụ, nhân sự chính tham gia viết các tiêu chuẩn AUN và những người này đều đánh giá Trưởng khoa có lắng nghe ý kiến góp ý và làm việc vì lợi ích chung, theo quy định của nhà trường.
"Trưởng khoa nhiều lần sử dụng việc họp kín với từng cá nhân giảng viên đã có ý kiến trái chiều trong cuộc họp chung của Khoa".
Báo cáo của ĐH Quốc gia TP.HCM nêu đối với nội dung tổ chức họp kín, sự việc trưởng khoa họp riêng với các cá nhân có xảy ra, không riêng với các thầy cô trong nhóm làm đơn kiến nghị mà còn với cá nhân khác trong khoa Hàn Quốc học.
Nội dung các cuộc họp này theo các minh chứng bao gồm trao đổi công việc, tham vấn ý kiến riêng về công việc, làm rõ các ý kiến chưa rõ trong cuộc họp Khoa..., không có cơ sở để nói các cuộc họp này mang tính tiêu cực. Tại điểm a khoản 2 Điều 12 Quyết định số 1000/QĐ-XHNV-TCCB ngày 09/12/2016 quy định “Trưởng khoa quản lý giảng viên người lao động khác và người học khác của khoa theo phân cấp của hiệu trưởng”. Do đó tùy theo tính chất, điều kiện thực tế, Trưởng khoa được quyền quy định về hình thức, nội dung họp và việc họp đã được đưa lên lịch của Khoa.
Đối với nội dung “Trưởng khoa dùng những câu từ khiến người tiếp nhận có cảm giác bị đe dọa”:căn cứ các minh chứng thu thập được và qua quá trình trao đổi trực tiếp với các nhân sự có liên quan, không có cơ sở để kết luận nội dung này.
"Trưởng khoa có phát ngôn không phù hợp với các giảng viên trong buổi họp đánh giá viên chức"
Sự việc này có xảy ra trong một buổi họp toàn khoa, tuy rằng có những lý do khiến Trưởng khoa bức xúc và phát ngôn như thế, nhưng với vị trí người quản lý, đặc biệt trong môi trường giáo dục, việc phát ngôn này của Trưởng khoa không phù hợp.
"Cho thư ký viết biên bản họp Khoa không phản ánh trung thực, khách quan, đầy đủ nội dung cuộc họp; không có đủ chữ ký của các thành phần tham dự, không được gửi đến các thành viên dự họp. Tất cả các cuộc họp đều được ghi âm nhưng không thông báo việc này cho giảng viên".
Xác minh của ĐH Quốc gia TP.HCM, biên bản họp khoa chỉ cần chữ kí người chủ trì và thư ký, không nhất thiết có đủ chữ kí của các thành phần tham dự. Không có quy định về việc ghi âm cuộc họp, vì vậy Trưởng khoa có quyền ghi âm buổi họp khoa và sử dụng đúng mục đích, không vi phạm quy định pháp luật.
Không có quy định bắt buộc phải gửi biên bản cho các thành viên tham dự cuộc họp. Không nhất thiết phải gửi biên bản, tuy nhiên Khoa phải gửi kết luận cuộc họp cho các thành viên tham dự.
Vấn đề Trưởng khoa không công khai một cách minh bạch về thông tin nhân sự đề án nghiên cứu
ĐH Quốc gia TP.HCM, kết luận rằng đề án "Điều tra hiện trạng con em gia đình Hàn – Việt chỉ có mẹ cư trú tại Việt Nam” được nhà trường giao cho bà Nguyễn Thị Phương Mai, do đó việc lựa chọn nhân sự và các nội dung khác liên quan đến đề án do bà Nguyễn Thị Phương Mai toàn quyền quyết định và không bắt buộc phải thông báo, công khai trong Khoa.
Đối với quyết định giao nhiệm vụ đào tạo bồi dưỡng và cấp chứng chỉ “Nghiệp vụ giảng dạy tiếng Hàn cho giáo viên bậc phổ thông”, nhà trường giao nhiệm vụ cho Khoa Hàn Quốc học. Do đó, với vai trò là Trưởng khoa, bà Nguyễn Thị Phương Mai phải có trách nhiệm công khai và triển khai trong toàn Khoa. Trên thực tế, Trưởng khoa công khai thông tin về Đề án thông qua buổi họp Khoa, lịch công tác và chọn nhân sự phù hợp chuyên môn theo đúng thẩm quyền của mình.
"Trưởng khoa tự ý chọn thành viên tham gia vào Đề án; loại giảng viên ra khỏi Đề án khi giảng viên có ý kiến trái chiều và đưa chuyên viên chưa có trình độ thạc sỹ vào thay thế"
Theo kết luận Trưởng khoa với tư cách là chủ nhiệm đề tài có quyền chọn các thành viên tham gia nên phản ánh là không có cơ sở
Đối với nội dung phản ánh “loại giảng viên ra khỏi đề án khi giảng viên có ý kiến trái chiều...”: theo minh chứng thu thập được, việc đề xuất bổ sung, thay thế nhân sự tham gia đề án được Trưởng khoa thực hiện trước ngày giảng viên có ý kiến trái chiều tại buổi họp bình xét thi đua của khoa Hàn Quốc học vào ngày 5/8/2020.
Các vấn đề trong công tác triển khai đề án chương trình chất lượng cao tại khoa: Theo ĐH Quốc gia TP.HCM, công tác triển khai đề án chương trình chất lượng cao còn hạn chế. Với vai trò là người đứng đầu, Trưởng khoa phải chịu trách nhiệm đối với những hạn chế này. Do đó, bà Nguyễn Thị Phương Mai cần nghiêm túc nhìn nhận lại vấn đề để có giải pháp khắc phục trong công tác đề án chương trình chất lượng cao.
Về các vấn đề trong quy trình mời giảng viên thỉnh giảng tại Khoa,trong quá trình đảm nhận công việc, Trưởng khoa Hàn Quốc học nhận thấy quy trình mời giảng viên thỉnh giảng của Khoa phức tạp và khó thực hiện nên đã tiến hành mời giảng viên thỉnh giảng theo quy trình rút gọn. Trưởng khoa có thẩm quyền thay đổi quy trình mời giảng viên thỉnh giảng phù hợp với quy định chung của nhà trường nhưng phải đảm bảo việc thay đổi này được thực hiện đúng quy định. Tuy nhiên, trên thực tế, Trưởng khoa không thông báo chính thức bằng văn bản về việc thay đổi quy trình mời giảng viên thỉnh giảng. Do đó nội dung kiến nghị này có sơ sở…
Về ý kiến Trưởng khoa ấn định việc viết chương trình kiểm định và đảm bảo chất lượng cao AUN cho nhóm 5 thành viên mà trong số đó có 4 thành viên đã từng bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ. Khi trưởng nhóm nhiều lần ý kiến và đưa ra đề xuất để đảm bảo chất lượng thì Trưởng khoa không tiếp nhận mà vẫn đơn phương áp đặt nhóm 5 người phải viết toàn bộ chương trình.
ĐH Quốc gia TP.HCM kết luận, Trưởng khoa có thẩm quyền quyết định đối với công tác đảm bảo chất lượng của khoa và phải chịu trách nhiệm trước Hiệu trưởng nhà trường. Do đó việc lựa chọn và phân công nhân sự viết các tiêu chuẩn AUN của Trưởng khoa là đúng quy định.
Trưởng khoa cũng không làm sai tuy nhiên ở góc độ công việc cần nhìn nhận và xem xét lại toàn bộ quá trình viết chương trình và đảm bảo chất lượng cao AUN, rút kinh nghiệm và có điều chỉnh phù hợp….
Lê Huyền
Trường ĐH Khoa học Xã hội & Nhân văn TP.HCM đã 'thay máu' khoa Hàn Quốc học
Khoa Hàn Quốc học, Trường ĐH Khoa học Xã hội và Nhân văn TP.HCM đã xuất hiện rất nhiều giảng viên mới.
" alt="Hàng loạt kiến nghị của 11 giảng viên Hàn quốc học nghỉ việc 'không có căn cứ'" />- TAND TP.Hà Nội vừa có thông báo về việc thụ lý vụ án liên quan đến vụ việc tranh chấp hợp đồng chuyển nhượng quyền sử dụng đất xảy ra tại quận Tây Hồ (Hà Nội). Đây là phiên xét xử thứ 7 kể từ khi vụ án được thụ lý.Hồi âm đơn thư Bạn đọc đầu tháng 10/2016" alt="“Kỳ án” 9 năm, bên thứ 3 kêu cứu" />
- ·Nhận định, soi kèo Colorado Rapids vs Portland Timbers, 8h30 ngày 23/3: Chủ nhà thăng hoa
- ·Nhà phố xây trên đất méo ấn tượng với bể bơi bao quanh
- ·Nhà nước sắp chi hàng chục nghìn tỷ hỗ trợ dân thuê mua nhà ở
- ·Thêm một trường phổ thông liên cấp ở Đà Nẵng gia nhập EQuest Group
- ·Nhận định, soi kèo CH Ireland vs Bulgaria, 02h45 ngày 24/3: Không dễ cho chủ nhà
- ·Xà phòng còn thừa trong các phòng khách sạn sẽ 'đi đâu về đâu'?
- ·Những ý tưởng thiết kế mở rộng không gian phòng khách
- ·Lịch thi đấu vòng loại World Cup 2022 khu vực châu Á hôm nay 13/10
- ·Nhận định, soi kèo Drava Ptuj vs Beltinci, 21h00 ngày 23/3:
- ·Phương án tuyển sinh 2021 Học viện Y Dược học cổ truyền